Také nemůžete spát z pomyšlení, že si jako absolventi vysoké školy nenajdete práci? Možná je načase situaci absolventů na trhu práce trochu zanalyzovat a pustit se do aktivního řešení této nemilé situace.
Předpoklady uplatnění nejen pro absolventy
- Nejdůležitějším předpokladem pro snadné získání práce v oboru je již samotný výběr lukrativního studia. To dnes představuje hlavně IT, psychologie, medicína, nebo některé technické a přírodovědné obory, případně byznys a management. Nynější absolventi s tímto už moc nenadělají, ale budoucí studenti by měli uvažovat o preferování takových oborů, které jsou společností žádané a náležitě odměňované.
- Druhým předpokladem, neméně důležitým, jsou další schopnosti. Jde o jazykové dovednosti, nebo soft skills, které nejsou přínosné pouze pro obchodníky a řídící pracovníky, nýbrž i pro běžné zaměstnance. Nemálo z nich se dá využít již u pohovoru s budoucím zaměstnavatelem. Konkurenční výhodou je i flexibilita a ochota se za prací stěhovat. Je totiž zřejmé, že práce v Brně, nebo v Praze je výrazně více, než v oblastech s vysokou nezaměstnaností.
- Posledním hlavním předpokladem, který chybí většině absolventů, je pak relevantní praxe. Právě kvůli jejímu nedostatku mají absolventi problémy získat práci v oboru. Zaměstnavatel raději vezme člověka s dlouholetou praxí, byť se nemůže pochlubit vysokoškolským titulem a nezměrným optimismem a nadšením. Každý student by tak měl po dobu studia udělat vše, aby si přeci jenom do svého životopisu mohl napsat pár řádků dokazujících jeho zájem o obor a hlavně o práci – mnohdy jsou řešením i neplacené stáže a různé brigády, a to i přímo ve škole.
Naštěstí i přes nesplnění některého z výše uvedených předpokladů, je práce pro absolventy i tak poměrně dost. Jen je potřeba ji umět najít a hlavně vědět, kde hledat a že možností je daleko více, než jen hledání na pracovních portálech.
Klasické hledání práce
Právě nejrůznější pracovní portály a internetové inzerce práce spadají pod klasické hledán. Jsou samozřejmě osvědčenou metodou, jak zaměstnání hledat a získávat povědomí o tom, co zaměstnavatelé od nastupujících žádají. Doporučit v tomto ohledu lze snad jen hledání na menších portálech, jako je třeba Flek.cz, kam vkládají inzeráty zejména menší společnosti, které nechtějí plýtvat penězi za drahé zveřejňování inzerátu na velkých portálech. Také vaše konkurence je zde daleko menší. Věděli jste, že na velkých portálech důsledkem jejich velké návštěvnosti připadají na jednu nabídku práce i stovky odpovědí?
Úřad práce pro absolventy
Také Úřad práce ČR vychází absolventům celkem vstříc. Možná tuto instituci již předem zatracujete, ale nejméně na registraci byste zapomenout neměli. Stát za vás v tomto případě totiž bude platit zdravotní pojištění. Kromě toho zde budete mít i celou řadu dalších nabídek, které často na běžných pracovních portálech také nenajdete. Pokud jste již na tuto instituci již opravdu rezignovali, rozhodně stojí za to si alespoň prohlédnout právě nabídky z úřadu práce online.
Trainee programy a obchod
Odmyslíme-li si poptávku po studentech IT oborů (ta je totiž tak velká, že i bez praxe se dá po studiu snadno uživit), většina pracovních příležitostí pro absolventy se nabízí v oblasti obchodu. Spadají sem do jisté míry i trainee programy společností jako je Tesco, L´Oréal, Škoda Auto nebo ČEZ. Ty nabízejí práci mladým absolventům, kteří ale musejí projít náročným výběrovým řízením. Odměnou jim je placená (zpravidla roční) příprava na vykonávání manažerské pozice v dané společnosti. Zaměstnání po úspěšném absolvování trainee programu je tu ale téměř jistotou.
Za prací do zahraničí
Mnoho ze studentů ví, že o práci v zahraničí se lépe mluví, než se opravdu hledá. Abyste se uplatnili ve svém oboru, rozhodně budete potřebovat nejen jeho výbornou znalost, ale také výbornou znalost jazyka. Jinak můžete počítat pouze s nekvalifikovanými přivýdělky, ve kterých kariéru rozhodně neuděláte. I ty ale mohou být nezastupitelnou zkušeností a ceněnou položkou v životopise.
Co takhle začít podnikat
Stále častějším trendem je u studentů a absolventů také podnikání. I zde na vás ale čeká spousta odříkání. Chce to totiž nejen vůli, ale také nápad v čem podnikání rozjet, zkušenosti v oboru, ve kterém se chcete prosadit a často i nějaký ten peníz do začátku. Oborů, ve kterých se dá soukromě podnikat, tak aby vás to uživilo, navíc není mnoho. I podnikání ale rozhodně představuje jednu z variant, která právě pro vás může představovat řešení nezaměstnanosti.
Pro čerstvé absolventy pár slov na závěr
Je nutné, aby si každý absolvent uvědomil, že vysokoškolský titul sám o sobě pro zaměstnavatele není zárukou toho, že do daného člověka je dobré investovat peníze. Tyto doby jsou již dávno pryč. Absolventi se tak mnohdy musejí smířit se snížením nároků, ať už na vykonávanou práci, nebo nástupní ohodnocení. Práce mimo obor, nízký plat, nebo dlouhodobá registrace na pracovním úřadu, to je mnohdy opravdová realita dnešních absolventů, kteří si už pomalu uvědomují, že cokoliv menšího než 200% snaha při studiu i po něm jim úspěch nezajistí. Není ale třeba vše vidět úplně beznadějně. Ačkoliv to tak mnohdy nevypadá, i zde se snaha cení a s trochou štěstí má šanci na dobré uplatnění opravdu každý.
